医院领导提前多久离职

医院领导离职需要 提前三十日以书面形式通知用人单位，除非双方对解除聘用合同另有约定。这是根据《中华人民共和国劳动合同法》第三十七条的规定，适用于医院编制内的工作人员，包括医院领导。

如果有特殊情况，例如医院领导在试用期内，则应提前三日通知用人单位。此外，如果双方有其他约定，比如关于解除合同的具体条款，那么这些约定将优先适用。

建议医院领导在离职前仔细阅读与单位签订的合同，了解其中关于离职通知期限的具体规定，以确保按照法律规定和合同约定顺利进行离职程序。