企业要建立哪些档案

企业需要建立的档案主要包括以下几类：

职业卫生档案：

记录劳动者的职业史、职业病危害接触史、职业健康检查结果和职业病诊疗等相关个人健康资料。

安全生产教育和培训档案：

记录安全生产教育和培训的时间、内容、参加人员以及考核结果等情况。

重大危险源档案：

对重大危险源进行登记建档，并进行定期检测、评估、监控，同时制定应急预案。

劳动防护用品使用和维护档案：

确保劳动防护用品的正确使用和维护，保障从业人员的安全。

事故应急预案和事故处理档案：

记录事故的发生、处理过程和结果等信息。

设备设施维护和检查档案：

记录生产设备设施的运行状况、维护保养情况、检查结果等。

文书档案：

包括党群工作、行政管理、经营管理、生产技术管理等类别。

科技档案：

涉及基建、科研、产品设备等方面的资料。

财务档案：

包括会计报表、账册、凭证等财务相关资料。

人事档案：

涵盖员工的履历、自传、考察考核鉴定、学历和专业评聘职务材料、政审材料、党团材料、表彰奖励活动、处分材料、工资职务任免材料等。

声像档案：

包括照片、录音、录像等视听资料。

实物档案：

如印章、题词、奖牌、奖章、证书、锦旗、公务礼品等实物资料。

电子信息档案：

包括业务数据、公务电子邮件、网页信息、社交媒体等电子形式的资料。

企业应确保这些档案的完整性、准确性、系统性和安全性，以支持企业的研发、生产、经营和管理活动