经济补偿包括什么

经济补偿金是指在劳动合同解除或终止时，用人单位依法一次性支付给劳动者的经济上的补助。具体包括以下几部分：

基本收入：

包括计时工资、计件工资等。

奖金：

如绩效奖金、年终奖等。

津贴：

如岗位津贴、生活津贴等。

补贴：

如交通补贴、住房补贴等。

其他货币性收入：

如基金奖励等。

需要注意的是，经济补偿金的计算方式是按劳动者在本单位工作的年限，每满一年支付一个月工资的标准向劳动者支付。如果劳动者在劳动合同解除或者终止前12个月的平均工资低于当地最低工资标准的，按照当地最低工资标准计算。此外，如果劳动者主动辞职或违规解雇，用人单位可以不支付经济补偿金。

综上所述，经济补偿金包括基本收入、奖金、津贴、补贴和其他货币性收入，具体项目应根据劳动者的实际收入和当地的相关法律法规来确定。